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                职位一:销售工程师(性别不限,3~5名)
                技能要求:
                1、热能、暖通、环境工程、给排水Ψ等相关专业本科及以上;
                2、计算机及常规办公软件能熟练应用;
                3、热衷于高级销售工作,具有很好的沟通技巧和学习能力;
                4、具有较好的协调、配合工作能力;
                5、生活态度▲积极;
                6、工作勤恳,能承受一定的工作压力和外地间断性出差。
                工作职责:
                1、收集项目信息;
                2、推进项目◥跟进;
                3、参与投标及合同谈判。
                 
                职位二:销售及行政助理(性别不限,1名)
                技能要求:
                1、热能、暖通、环境工程、给排水等相关专业本科及以上;
                2、能承受一定的工作压力和外地间断性出差,工作认真、正直、勤奋;
                3、有较好的英☆语听、说、读、写能力;
                4、有较好的文案功底;
                5、熟悉计算机操作(办公软件操※作及AUTOCAD机械绘图软件等)。
                工作职责:
                1、公司部门主管助理支持;
                2、商务文案协助准备;
                3、参与制作项目方案及标书;
                4、参与销售阶段询比价;
                5、访客接待及办公室管理;
                6、公司外访及谈判助理工作。
                 
                职位三:技术支持工程师(性别不限,1~2名)
                技能要求:
                1、热能、暖通、环境工程、给排水等相关专业本科及以上;
                2、能承受一定的工作压力和外地间断性出差,工作认真、正直、勤奋;
                3、有较好的英语读、写能力;
                4、熟悉计算机操作(办公软件操作及AUTOCAD机械绘图软件等)。
                工作职责:
                1、为销售部门及合≡作伙伴提供技术支持;
                2、参与项目技术交流;
                3、制作项目方案及标书;
                4、负责项目执行的协调和跟进。
                 
                职位四:服务工程师(男性优先,1~2名)
                技能要求:
                1、热动、热力工程、环境工程、暖通及自动化等相关专业专科以上;
                2、能承受一定的工作压力和外地出差,工作认真、正直、勤奋;
                3、有较好的英语听、说、读、写能力;
                4、熟悉计算机操作(办公软件操作及AUTOCAD机械绘图软件等);
                5、有电气、自动化、水处理动手能力、执业证书或等级证书者优先。
                工作职责:
                1、现场项目工代▽(技术员),参与指导安装和工艺指导;
                2、接线和机组调试;
                3、售后维保服务和∑定期巡检;
                4、履行项目经理职能,负责执行项目的节点把控和施工组织协调。